Défense Mobilité accompagne les conjoints vers l’emploi à travers un dispositif unique et gratuit !
Si vous êtes lié(e) à un ressortissant de la Défense par le mariage, un Pacte Civil de Solidarité (PACS), un concubinage, une vie commune ou même dans les trois ans suivant une séparation ou un départ en retraite du conjoint ressortissant de la Défense, vous pouvez faire appel à nos services.
La mobilité propre aux métiers de la Défense est souvent une contrainte pour la vie professionnelle des conjoints, c’est pourquoi nous mettons tout en Å“uvre pour faciliter leur retour à l’emploi qu’il s’agisse d’une recherche d’emploi directe ou d’une réflexion plus globale sur une réorientation. Nous pouvons vous accompagner dans une recherche d’emploi dans le privé, le public, ou même vers une création d’entreprise !
Que vous soyez inscrit ou non à Pôle emploi, vous pouvez bénéficier des prestations suivantes :
- Un accompagnement individualisé et personnalisé ;
- Des informations et conseils personnalisés sur les métiers, les bassins d’emploi, les formations, la VAE ;
- Des techniques de recherche d’emploi : rédaction de CV, lettres de motivation, préparation aux entretiens d’embauche ;
- Une mise en relation avec des employeurs privés et publics et le réseau des partenaires de Défense Mobilité ;
- Un accès à l’offre de services de Pôle emploi mise à disposition de Défense Mobilité.
Pour en bénéficier, il suffit de contacter l’antenne la plus proche de votre domicile, un premier rendez-vous vous permettra de réaliser un bilan personnel et professionnel et de décider d’un plan d’action.
Une fois dans votre nouveau poste, votre conseiller en transition professionnelle vous proposera un suivi jusqu’à six mois, le temps d’être sûr que tout va bien !
Les nouveautés dans le cadre du plan Famille depuis le 1er janvier 2018 !
En fonction du projet professionnel du candidat, Défense Mobilité propose :
- Le cofinancement de formations professionnelles longues en complément de Pôle emploi ;
- Le financement de formations courtes (accès au catalogue de formations CEGOS) ;
- L’accès aux prestations d’accompagnement de la Mission Reconversion des Officiers (MRO), pour les conjoints ayant cotisé à une caisse cadres et/ou détenteurs d’un niveau BAC+3 habitant en région Parisienne (forums emploi dédiés notamment) ;
- Le remboursement de cycles d’enseignements (jusqu’à 3 000 €) ;
- Le financement d’une démarche de Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) (jusqu’à 3 000 €).
Article tiré de  https://www.defense-mobilite.fr/conjoint-militaire